Tanto asalariados y empresarios del país salieron de la intriga que tenían y se conoció cuánto aumentará el salario mínimo para el año 2023, en el que más de 3,4 millones de trabajadores pasarán a ganar un poco más 1.300.000 pesos, incluyendo el subsidio de transporte, que también tuvo un incremento mayor al porcentaje del salario básico, luego de que trabajadores y centrales obreras se pusieran de acuerdo para fijar en 16 % el incremento al SMLV y en 20% el subsidio.
Pero una vez se dieron a conocer estos datos de la economía, empezaron los cálculos para saber cómo se van a ajustar otros pagos y cobros al año que sigue, Entre estos se destacan el Soat, los copagos de salud, aportes al sistema pensional y cánones de arriendo, entre otros; aunque no hay que olvidar que el Gobierno Nacional viene trabajando para desindexar más de 200 productos y servicios que actualmente suben con el mínimo, con el fin de que su aumento se ajuste únicamente con la inflación.
Uno de los elementos que siente el ajuste con el aumento, es la mesada pensional de las personas que reciben únicamente esa cantidad de dinero. Por ejemplo, quienes en el 2022 recibieron un millón de pesos por este concepto, el próximo año tendrán un incremento del 16 %, es decir que pasarán a recibir 1.160.000 mil pesos por este concepto.
Para todas las pensiones que superen el SMLV, según la Ley 100 de 1993, artículo 14, este se ajustará con base en el Índice de Precios al Consumidor total del 2022, la cual se conoce durante las primeras semanas del mes de enero, algunas primeras proyecciones del Banco de la República apuntan a que este indicador será del 12 %.
Si tomamos como referencia este último indicio, si alguien, recibe actualmente una pensión de $1,5 millones, aumentará a $180.000 más, es decir recibirá hasta los $1.680.000. Es importante tener en cuenta que en este caso el ajuste no se hace a partir del 1 de enero, sino que se debe esperar un poco más a que el DANE entregue el consolidado del costo de vida en Colombia.
