Aumento salarial en Colombia para 2024. Una propuesta de Minhacienda.

Negociaciones Tensas por Aumento Salarial en Colombia

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Inicia la Negociación del Salario Mínimo con Base en la Inflación

El ministro de Hacienda de Colombia, Ricardo Bonilla, ha establecido un punto de partida para las negociaciones del aumento del salario mínimo en 2024, sugiriendo una cifra que ha generado diversas reacciones en el país. Bonilla propone que el aumento se base en el Índice de Precios al Consumidor (IPC) más el 1%, lo que resultaría en un incremento tentativo superior al 10%, considerando que el IPC proyectado por el Banco de la República es del 9,8%.

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Reacciones Mixtas ante la Propuesta de Aumento Salarial

Aunque el Consejo Gremial ha expresado su preocupación por un posible aumento desproporcionado, el ministro insiste en que la decisión debe tomar en cuenta la inflación como punto de partida. Esto, según él, ayudaría a que los colombianos no pierdan poder adquisitivo. Por otro lado, Jaime Alberto Cabal, presidente de la Federación de Comerciantes (Fenalco), advierte sobre los riesgos de negociar el salario mínimo en el marco de una reforma laboral, especialmente con propuestas de modificar la jornada de trabajo y aumentar la remuneración de días festivos.

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Si se concreta la propuesta de Bonilla, y el aumento es del 10%, el salario mínimo, que actualmente es de 1’160.000 pesos, ascendería a 1’276.000 pesos en 2024. Sin embargo, aún se espera una propuesta formal, y el ministro recalca la importancia de comenzar las negociaciones con un piso realista para evitar extremos en las discusiones. Con la inflación y las tasas de interés en aumento, la cautela y la prudencia se vuelven cruciales en estas negociaciones.

El Pereirano

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