Octava Brigada realiza primer seminario administrativo en el Eje Cafetero

Orientar la buena administración al respeto de los Derechos Humanos, es el caso de la nueva incorporación mixta, donde 144 jóvenes mujeres harán parte del Ejército Nacional a través de la prestación del servicio militar en los departamentos de Risaralda, Quindío y Caldas.

En el auditorio de las instalaciones de la Octava Brigada, fue convocado el personal de los Batallones que están desplegados en los tres departamentos del Eje Cafetero, a fin de impartir lineamientos para orientar la administración de los recursos bajo las premisas de legalidad y transparencia.

Esta Brigada tiene la responsabilidad administrativa durante el proceso de incorporación mixto del presente año, para garantizar el buen estado de los alojamientos, la entrega oportuna del material de intendencia y la alimentación de los soldados, son algunos de los aspectos fundamentales para garantizar el buen trato al personal y el respeto de los DDHH.

Uno de los fines de este seminario, es que las unidades de la Octava Brigada trabajen unidas en la misma gestión, con cohesión y velando por satisfacer las necesidades en materia administrativa partiendo de la filosofía de transparencia y legalidad.

El comandante de la Brigada tiene un interés permanente de orientar la misión de sus unidades y esto manifestó al personal asistente: «Escuchar para orientar es un aspecto fundamental para que las unidades trabajen en un engranaje que busque los mismos propósitos y objetivos. Es el talento humano vital para alcanzar las metas y para ejecutar los recursos a través del mando y control militar.»

Así mismo, para el 2023 encamina su misión institucional en una hoja de ruta, la cual debe seguir cada hombre y mujer de esta unidad militar que tiene la responsabilidad de velar por la seguridad del Eje Cafetero.

Organizar los bienes y el control militar es el punto de partida para ejecutar la hoja de ruta desde cada una de las regiones, que inicia desde la legitimidad, en conocer el
ambiente operacional y en el manejo de recursos.

La administración en sincronización se materializa en el bienestar y la moral combativa del soldado, como principal activo estratégico de la Institución y en los en los resultados operacionales que son seguridad y progreso para los departamentos de Risaralda, Caldas y Quindío.

El Pereirano